2025年辽宁事业单位面向塔城籍高校毕业生公开招聘事业编制员工公告为贯彻党的二十大精神，落实中央和自治区党委援疆工作部署，抓好抓实就业援疆工作任务，依据《事业单位公开招聘职员暂行规定》（人事部令第6号）等有关文件精神，结合辽宁和塔城实质，由塔城人力资源和社会保障局（以下简称塔城人社局）组织推行公开招聘。现或有关事情公告如下。1、招聘计划2025年辽宁事业单位面向塔城籍高校毕业生公开招聘事业编制员工9名。具体职位计划详见《2025年辽宁事业单位公开招聘塔城籍高校毕业生职位计划信息表》（以下简称《计划信息表》）（附件1）。2、招聘范围塔城户籍2025年普通高等学校毕业生（20232024年未落实机关事业单位编制内工作的普通高校毕业生视同对待）。招聘职位仅限定塔城户籍，面试者应于本公告发布前迁入塔城，且在开始报名时仍为塔城户籍的。3、招聘条件（一）具备中国国籍。（二）遵守中国宪法和法律。（三）具备好的政治素质和道德品行。（四）具备正常履行职责的身体条件和心理素质。（五）具备职位所需专业常识和业务能力。（六）符合招聘职位年龄需要，26周岁及以下是指1998年8月12日（含）后出生；35周岁及以下是指1989年8月12日（含）后出生。（年龄无明确需要的，均为35岁及以下）（七）职位所需要的其他条件，详见《计划信息表》（附件1）。其中，在符合专业等其他条件的首要条件下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名面试学历需要为大学本科的职位。有关资格条件计算截至日期均为招聘考试报名第1日。（八）下列职员不可以面试：1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的；2.立案审察尚未作出结论的；3.国家机关、国有企事业单位正式在编员工或被塔城机关事业单位开除（辞退）的；4.在公务员招考、事业单位公开招聘中因违纪违规行为被处置尚未满处置期限的职员；5.面试职员不能考试报名聘用后即构成回避关系的职位；6.近三年参加塔城各类事业单位招聘，考察后舍弃聘用的；7.法律法规规定其他不能聘用为事业单位员工情形的。4、招聘程序本次招聘根据发布公告、报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。（一）报名日期与方法1.报名日期：2025年8月12日10:00至8月20日18:00。2.交费时间：2025年8月13日10:00至8月21日18:00。3.报名方法：采取在线报名的方法，在线报名实行诚信承诺规范。考生登录塔城行政公署网点击登录在线报名系统（https://tczp2025.zhaopin.com）进行报名。报名时须准确填写个人信息和有效的联系方法，符合招聘基本条件和职位资格条件的面试职员，认真阅读报名承诺书并确认后，填写《2025年辽宁事业单位公开招聘塔城籍高校毕业生报名表》，进行在线报名，面试职员须根据毕业证注明的专业名字，对应《国家教育行政部门发布的高等教育学科专业目录》（附件2），选择符合自己学历、专业等条件的职位考试报名。每名面试职员，只能选择一个职位考试报名，报名成功则不可以更改。对招聘资格条件中的专业、学历、其他条件及备注内容等信息需要咨询时，面试职员可直接拨打该职位右边招聘单位联系电话，由招聘单位具体负责讲解说明。请符合招聘基本条件和职位资格条件的面试职员，认真阅读报名诚信承诺书并确认后，结合自己条件，如实填写考试报名信息。因填报不真实信息、错误理解招聘条件等缘由导致的后果由面试职员自行承担。4.报名费。本次考试报名费共计95元，其中报名费15元，笔试费每科40元，合计80元，由面试职员自行承担。（二）准考证打印时间符合考试报名条件的考生于8月30日至9月6日，登陆塔城行政公署网（http://www.xjtc.gov.cn），自行下载准考证打印。（三）笔试1.笔试时间和地址。
2025年9月6日9:3013:00，考试地址设在塔城市，具体时间和考试知识点详见准考证。2.笔试科目。考试考哪几科包含《职业能力倾向测验》《综合应用能力》两科，每科100分。3.笔试成绩发布。笔试成绩在塔城行政公署网（http://www.xjtc.gov.cn）网站公布，请面试职员密切关注该网站有关公告。4.笔试合格分数线。笔试阅卷结束后，塔城人社局会同辽宁人社厅对成绩进行大全剖析，并公布笔试最低合格分数线。未达到最低合格分数线者不能参加资格审察和面试。（四）面试1.面试人选。在笔试成绩合格职员中，依据从高分到低分的原则，根据招聘职位人数与入闱面试人数1:3的比率确定；笔试成绩相同者占入闱面试名额，笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者，一同入闱面试。面试职员达不到规定入闱面试比率的，按达到笔试合格最低分数线以上的实质人数进入下一环节。2.资格审察。面试及资格审察由塔城人社局具体负责组织。主要审察面试职员提供的户籍证明、身份证、学历学位证书与招聘信息中所涉及的资历和其他条件需要的证明材料。资格审察贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现面试者不符合考试报名资格条件的，根据有关规定取消考试报名资格或聘用资格。面试者提供的涉及考试报名资格的申请材料或信息不实的，给予取消本次考试报名资格的处置；面试者有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等紧急违纪违规行为的，给予取消本次考试报名资格的处置，并记入事业单位公开招聘考试诚信档案库，记录期限为5年。3.其他测试。对招聘职位需要汉语、维吾尔语需要的，将根据职位需要进行测试，测试合格者进入面试环节，不合格的不能进入面试环节。4.面试方法。采取结构化面试（招聘职位对面试有具体需要的，从其约定），主要考察事业单位员工应拥有的基本表达、协调、实行、反应等能力和有关素养，面试评委与考生间有应回避情形的，应主动提出回避。面试实行百分制，满分为100分，成绩采取四舍五入方法保留两位小数，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不可以进入下一环节。面试前，因面试职员自愿舍弃、资格审察不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他缘由出现职位空缺的，将按程序递补。（五）考试成绩笔试、面试成绩按4:6网站权重比率计算面试职员的总成绩，即：总成绩＝（笔试成绩2）40%＋面试成绩60%。笔试、面试成绩和总成绩均按四舍五入法保留小数点后两位数字。总成绩并列者，分别依次根据面试成绩、职业能力倾向测验成绩、综合应用能力成绩进行比对，成绩高者确定为进入下一环节职员，如上述成绩均相同，则另行采取面试加试的方法确定进入下一环节职员。5、体检依据面试职员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:1的比率确定参加体检职员。体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的公告》（人社部发〔2016〕140号）、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的公告》（人社厅发〔2010〕22号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的公告》（人社部发〔2012〕65号）等有关规定组织推行。对身体有特殊需要的招聘职位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的公告》（人社部发〔2010〕82号）实行。1.体检由塔城人社局统一组织在具备公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级甲等医院进行。2.体检大夫与体检考生间有应回避情形的，应主动提出回避。3.对于体检中违反操作流程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，导致不好的后果的职员，与在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实状况的职员，根据有关规定严肃处置。4.面试职员对体检结论有疑问需要复检的，对规定当日、当场复检的项目，由体检医院安排当日复检。非当日、当场复检的项目，考生若对体检结果有疑问需要复检，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向招聘单位提出。复检将在面试职员提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者进入下一环节。5.体检不合格者不可以进入下一环节。因考生体检不合格或舍弃体检（含未在规定时间参加体检或迟到30分钟以上者），职位出现空缺的，可按该职位总成绩排名依次递补。6、考察体检结果公示、考察环节等招聘具体事宜将在塔城行政公署网（http://www.xjtc.gov.cn）进行公告，请考生准时登录查询。考察由塔城人社局会同各用人单位对进入考察环节职员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况进行实地调查知道，并对被考察职员资格条件进行复查，主要核实其提供的考试报名信息和有关材料是不是真实、准确、完整，是不是具备应当回避的情形等方面状况。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察职员。考察合格者，确定为拟聘用职员。7、公示与聘用拟聘用职员信息将在塔城行政公署网（http://www.xjtc.gov.cn）进行公示，公示期为5个工作日。公示结束后，对公示无疑义职员办理聘用手续。对于公示有异议的职员，由塔城人社局会同用人单位调查核实，并提出处置建议。公开招聘的职员按规定实行试用期规范。试用期一般低于6个月（第一次就业签订3年以上聘用合同的，试用期为12个月），国家另有规定的按规定实行。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。8、纪律与监督公开招聘工作坚持公开、平等、角逐、择优的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程同意纪检监察部门和社会的监督。面试职员有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消其考试或面试资格，并或有关状况通报其所在学校或单位。构成犯罪的，依法追究刑事责任。具体事宜根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）实行。9、其他（一）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。现在社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大面试职员提升警惕、理性对待，防止上当被骗。（二）面试职员自报名至拟聘用职员公示（笔试、资格审察、面试、体检、考察）期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便用人单位联络，因所留通讯方法不畅所致后果，由面试职员自负。（三）在招聘期间，如不按本公告完成规定招聘步骤（程序）的，视为自动弃权。（四）在拟聘用职员正式公示前，因体检不合格、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假被取消面试资格及其他缘由出现的职位空缺，按面试合格职员总成绩从高到低的顺序等额递补；公示后出现的职位空缺，不再进行递补。（五）其他未尽事宜按有关文件规定实行。10、咨询电话及邮箱工作时间可拨打咨询电话：周一至周五上午10:00|14:00，下午16:00|20:00。政策咨询电话：0901|6239549政策咨询邮箱：tcrsjsyk@163.com监督举报电话：0901|6223804、6268240监督举报邮箱：tcrsjjck@sina.com以上电话若无人接听，可将名字、基本信息和咨询问题发至邮箱，并留下联系方法，维持畅通，大家将安排职员准时回复。附件：1.《2025年辽宁事业单位公开招聘塔城籍高校毕业生职位计划信息表》附件1：职位计划信息表.xls2.国家教育行政部门学科专业目录网址链接（参考）附件2：学科专业目录网址链接.docx3.2025年辽宁事业单位面向塔城籍高校毕业生公开招聘事业编制员工报名窗口网址附件3：报名窗口网址.doc塔城人力资源和社会保障局2025年8月12日

免费学习资源（关注可获得最新开课信息）2026年申论系统课（含人工批改 学到考试前）专用微信群公务员面试系统课（申倩主讲 结构化面试通用）20万+播放 全国通用2025年系统课 申论31讲（申倩主讲）10万+播放 领取讲义2025年系统课 行测（50集全）20万+播放 考试知识点全方位近3年国家公务员考试申论考试真题复盘（申倩主讲） 2022~2024年国家公务员考试大全一些面试的热门，面试用得上40万+播放 考试知识点全方位行测刷题课（2025年新版、全国通用）15万+播放 考试知识点梳理判断推理《行测》系统课（2025年新版 全国通用）60万+播放 考试知识点全方位